Pensionskasse SHP

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Dietikon · Pensionskassen

Firmenprofil

Pensionskasse SHP

Vollständiges Profil
CHE107929995
Stiftung
Kronenplatz 1, 8953 Dietikon

1 Die SHP bezweckt die berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für Personen, welche direkt im Gesundheitswesen tätig sind oder indirekt mit dem Gesundheitswesen einen wesentlichen Umsatz tätigen, gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität. Selbständigerwerbende und Mitglieder von Berufsverbänden, die mit dem Gesundheitswesen verbunden sind, wie auch Gemeinden, soziale wie kirchliche Einrichtungen können sich der SHP anschliessen. Der Anschluss eines Mitgliedes erfolgt aufgrund einer schriftlichen Anschlussvereinbarung. Die SHP kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben, einschliesslich Unterstützungsleistungen in Notlagen, wie bei Krankheit, Unfall, Invalidität oder Arbeitslosigkeit. 2 Der Stiftungsrat erlässt ein Reglement über die Leistungen, die Organisation, die Verwaltung und Finanzierung sowie über die Kontrolle der SHP. Er legt im Reglement das Verhältnis zu den Arbeitgebern, zu den Versicherten und zu den Anspruchsberechtigten fest. Das Reglement kann vom Stiftungsrat unter Wahrung der erworbenen Rechtsansprüche der Destinatäre jederzeit geändert werden. Das Reglement und seine Änderungen werden der Aufsichtsbehörde eingereicht. 3 Zur Erreichung ihres Zweckes kann die SHP Versicherungsverträge abschliessen oder in bestehende Verträge eintreten, wobei sie selbst Versicherungsnehmerin und Begünstigte sein muss.

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KundenbetreuerIn

DietikonVeröffentlicht: Invalid Date Pensionskasse SHP
Unternehmensbeschreibung Sicherheit. Verantwortung. Zukunft. Seit 1930 sorgt die Pensionskasse SHP (Spital-, Heim- und Pflegepersonal) für die finanzielle Sicherheit im Alter. Heute betreuen wir rund 16'000 Versicherte und verwalten über 2.5 Milliarden Franken Vorsorgegelder – zuverlässig, nachhaltig und mit einem starken Team von 11 Mitarbeitenden am Standort Dietikon. Rollenbeschreibung Sie möchten Verantwortung übernehmen, Fachwissen mit Kundenkontakt verbinden und mitgestalten, wie moderne Vorsorge funktioniert? Dann sind Sie bei uns richtig. Ihre Aufgaben • Persönliche Betreuung Ihrer zugewiesenen Arbeitgeber:innen und Versicherten • Abwicklung sämtlicher Mutationen (Ein-/Austritte, Lohnmeldungen, Einkäufe etc.) • Bearbeitung und Kontrolle komplexer Geschäftsfälle (WEF, Scheidungen, Pensionierungen) • Mitarbeit in Projekten (z.B. Prozessoptimierung, Digitalisierung, Kundenkommunikation) • Verarbeitung von Leistungsfällen von A-Z • Berechnung und Abwicklung von Rentenleistungen sowie Beitragsbefreiungen • Kommunikation mit Versicherten, Arbeitgebern, IV-Stellen und weiteren beteiligten Instituten Ihr Profil • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Sozialversicherungswesen oder in der beruflichen Vorsorge • Da wir intern eine Superuserin bzw. einen Superuser für unsere Verwaltungssoftware PK/S aufbauen möchten, sind vertiefte PK/S-Kenntnisse eine wichtige Voraussetzung. Wenn Sie zusätzlich Erfahrung im Offertwesen mitbringen, passt Ihr Profil besonders gut zu uns. • Sehr gute Deutschkenntnisse, Französisch- und/oder Englischkenntnisse von Vorteil

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